Programme Jeune Professionnel Apprenant

Jeune Pro, fais un bond en avant. Viens redéfinir ton renouveau professionnel grâce à un travail approfondi sur 6 mois ! Une petite équipe de jeunes comme toi et un coach te donneront inspiration et soutien. Tu trouveras ton chemin pour gérer les tensions dans lesquelles tu peux être et tu entreras dans la vie que tu désires.

Certaines situations de Jeune Pro méritent attention et soutien :

Muni le plus souvent de peu de points de repère de connaissance de soi, il faut gérer plusieurs changements parallèles :

  • Dans la vie professionnelle, après de premières années vécues dans l’enthousiasme, un sentiment d’incertain s’installe. La reconnaissance des managers s’estompe. L’emploi est même en question. L’ombre du chômage se profile
  • L’engagement dans le travail augmente et le temps pour soi est grignoté.
  • Il faut composer avec le regard inquiet de la génération au dessus, avec qui parfois toutes les tensions ne sont pas réglées.
  • Les mouvements de vie se rétrécissent par des engagements plus forts dans tous domaines : la vie familiale, le logement notamment.
  • Ce que vit le conjoint joue en pression supplémentaire, qu’il vive une situation comparable ou soit au contraire en énergie et réussite fortes.

Objectifs pour un travail de 6 mois :

  • Grandir et trouver confiance en soi et fierté à travers les épreuves.
  • Faire émerger le projet professionnel sur base de ses passions et de sa quête de sens. Le définir avec précision. S’engager dans la réalisation.
  • Articuler sa vie personnelle et sociale à ses projets professionnels.
  • Mobiliser ses forces , ce qui nous appartient, au service de ce projet.
  • Installer des postures d’apprenant pour le futur.

Le format de travail :

  • Un coach, Etienne Collignon.
  • Des rencontres mensuelles planifiées, de 3h30, avec 2 et 4 participants.
  • Du travail personnel en intersession.

L’engagement du Jeune Pro :

  • Une régularité de présence aux rencontres sur une période de 6 mois.
  • La pratique des travaux d’intersession, demandant environ 4 heures de travail.

Le processus apprenant :

A/ Chaque participant poursuit à son rythme un plan de travail personnalisé, construit et adapté progressivement au fil des réunions.

B/ Rencontres en tête à tête avec le coach, en début et fin de processus. Les accompagnements personnels restent possibles à tout moment.

C/ Des rencontres en petit groupe. Le participant présente l’état d’avancement de son projet, ses difficultés, son questionnement. Le coach conduit les échanges dans la bienveillance et l’énergie de transformation.

D/ Un travail guidé en intersession de connaissance de soi, de prise de recul et de réflexion personnelle.

Les thèmes de travail :

  • Ma vision du futur. Le sens de ma vie.
  • Mes passions, mes valeurs, mes compétences.
  • Mon learning contract.
  • Moi dans mon entièreté, avec mon corps, mes émotions, ma spiritualité.
  • Mon projet professionnel, sa complexité, sa réussite.
  • Moi et les autres ici et maintenant. Apprendre et travailler ensemble. Se nourrir des percées des autres. Accueillir leur regard.
  • Me connaître comme personne apprenante.
  • Mon conjoint, son cheminement personnel, mon soutien.

L’animateur : Etienne Collignon. Docteur en sciences de gestion. Enseignant en ingénierie éducative et coach certifié. Président de TeamFactory, association pour l’éducation à l’entrepreneuriat. Ancien président de Sol France. 25 années d’expérience de responsabilités dans le développement des personnes et de l’organisation au sein du groupe Solvay. En savoir plus …

Modalités pratiques :

Lieu : Paris, à préciser.

Dates : Nous contacter.

Prix : 900 € HT

Inscription et informations : Contact Etienne Collignon, en postant un message sur ce site.